Thiết kế và phát triển các ấn phẩm đồ họa (online & offline) phục vụ cho các hoạt động truyền thông và kinh doanh của Công ty, bao gồm nhưng không giới hạn:

• Ấn phẩm Online: Banner, infographic, hình ảnh truyền thông cho website, mạng xã hội (social media), email marketing, v.v.
• Ấn phẩm Offline: Tài liệu hướng dẫn/học tập (bản in), POSM, backdrop, standee, v.v

Hỗ trợ và tham gia xây dựng nội dung video bài giảng đơn giản:

• Thiết kế animation ngắn, motion graphics, intro/outro, lower third và các hiệu ứng đồ họa cơ bản cho video bài giảng e-learning, đảm bảo tính trực quan, dễ hiểu.
• Thực hiện chỉnh sửa, cắt ghép, đổ màu và hậu kỳ cơ bản cho video bài giảng theo yêu cầu.

Phối hợp chặt chẽ với Quản lý trực tiếp, Bộ phận Biên tập nội dung và Bộ phận Quay dựng để hoàn thiện sản phẩm đồ họa và video.

Quản lý, phân loại và lưu trữ có hệ thống thư viện media (hình ảnh, video, âm thanh, hiệu ứng...) của Công ty.

Yêu cầu:

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành về Mỹ Thuật, Thiết Kế Đồ Họa...
• Trên 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Design
• Thành thạo các phần mềm thiết kế như Adobe Photoshop, Illustrator.
• Hiểu biết về xu hướng thiết kế hiện đại.
• Nắm vững nguyên tắc bố cục, màu sắc, typography
• Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả
• Kỹ năng sáng tạo và tư duy thẩm mỹ cao
• Kỹ năng giao tiếp tốt
• Có portfolio các sản phẩm thiết kế đã thực hiện
• Có thể làm xoay ca

Đãi ngộ

• Mức thu nhập: 8.000.000 – 15.000.000 VNĐ/ tháng
• Cung cấp đầy đủ thiết bị làm việc (máy tính, thiết bị quay, chụp)
• Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6 (nghỉ Thứ 7, Chủ nhật; hoặc nghỉ bù nếu có ca cuối tuần).
• Tham gia các khóa đào tạo nội bộ và bên ngoài nhằm nâng cao chuyên môn và kỹ năng mềm (service mindset, tư duy cảm xúc…).
• Ưu đãi học phí khi theo học các chương trình đào tạo tại SAPP
• Sử dụng các phần mềm hiện đại giúp tối ưu công việc, giảm bớt tác vụ hành chính để tập trung phát triển chuyên môn
• Đóng BHXH đầy đủ theo quy định của Nhà nước.
• Phúc lợi: thưởng sinh nhật, thâm niên, quà 8/3, 1/6, Trung thu…
• Khám sức khỏe định kỳ
• Môi trường giáo dục nhân văn, 90% nhân sự là Gen Z – trẻ trung, năng động
• Hoạt động gắn kết: teabreak hàng tháng, team building hàng năm, du lịch 2 lần/ năm